Công ty có dưới 10 người lao động có phải đóng bảo hiểm cho nhân viên không?

Tóm tắt câu hỏi:

Công ty tôi mới thành lập được 3 năm, có 8 người lao động. Tôi được biết, công ty dưới 10 lao động không phải đóng bảo hiểm. Như thế có đúng không? Mong luật sư giải đáp. Cám ơn!

Người gửi: Nguyễn Thành Tâm ( Hải Dương )

Luật sư tư vấn:

Xin chào bạn! cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình tới Luật Việt Phong. Về câu hỏi của bạn, công ty Luật Việt Phong xin tư vấn và hướng dẫn bạn như sau:

Căn cứ theo điều 2, Luật bảo hiểm xã hội năm 2006, đối với từng loại hình bảo hiểm, pháp luật đều có những quy định riêng, cụ thể như sau:

– Đối với bảo hiểm xã hội bắt buộc:

Người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc bao gồm cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp, đơn vị vũ trang nhân dân; tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội, tổ chức chính trị xã hội – nghề nghiệp, tổ chức xã hội – nghề nghiệp, tổ chức xã hội khác; cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam; doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh cá thể, tổ hợp tác, tổ chức khác và cá nhân có thuê mướn, sử dụng và trả công cho người lao động.

– Đối với bảo hiểm thất nghiệp

Người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp là công dân Việt Nam làm việc theo hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc mà các hợp đồng này không xác định thời hạn hoặc xác định thời hạn từ đủ mười hai tháng đến ba mươi sáu tháng với người sử dụng lao động quy định tại khoản 4 Điều này.

 Người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp là người sử dụng lao động quy định tại khoản 2 Điều này có sử dụng từ mười lao động trở lên.

– Đối với bảo hiểm xã hội tự nguyện

Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện là công dân Việt Nam trong độ tuổi lao động, không thuộc quy định tại khoản 1 Điều này.

Như vậy, trong trường hợp của bạn, dù công ty chỉ có 08 người lao động thì công ty bạn vẫn phải tham gia phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động.

Trên đây là tư vấn của công ty Luật Việt Phong về công ty có dưới 10 người lao động có phải đóng bảo hiểm cho nhân viên không? Chúng tôi hi vọng rằng quý khách có thể vận dụng các kiến thức kể trên để sử dụng trong công việc và cuộc sống. Nếu có vấn đề pháp lý nào khác cần tư vấn quý khách vui lòng gọi điện tới tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của công ty Luật Việt Phong để gặp luật sư tư vấn và chuyên viên pháp lý.