Đánh đập, nhục mạ đồng đội có bị xử lý Hình sự hay không?

Tóm tắt tình huống:

Trên mạng thường đăng những clip do bộ đội đăng tải khi mới nhập ngũ về hành vi đánh đập, chửi bứi, nhục mạ tân binh, đồng đội. Những hành vi này gây bức xúc trong dư luận, ảnh hưởng tâm lý cho những người chuẩn bị lên thường thực hiện nghĩa vụ với Tổ quốc nhưng rất ít bị xử lý, diễn ra công khai và liên tục. Vậy có thể xử lý hình sự các hành vi này hay không? Mong luật sư tư vấn.
Người gửi: Đỗ Duy Dương
maxresdefault 3 1

Luật sư tư vấn:

Xin chào bạn! Cảm ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình tới Luật Việt Phong. Về câu hỏi của bạn, công ty Luật Việt Phong xin tư vấn và hướng dẫn bạn như sau: 

1/ Căn cứ pháp lý:

2/ Đánh đập, nhục mạ đồng đội có bị xử lý Hình sự hay không?

Hành vi cố ý dùng vũ lực đối với người khác bị pháp luật nghiêm cấm và bị xử lý Hình sự khi đủ điều kiện theo quy định của pháp luật. Tuy nhiên, đối với binh sĩ, sĩ quan, hạ sĩ quan đang phục phụ trong quân ngũ có hành vi sử dụng vũ lực, nhục mạ đồng đội thì được quy định cụ thể thành một trong các tội sau đây:
Điều 319. Tội làm nhục, hành hung người chỉ huy hoặc cấp trên
1. Người nào trong quan hệ công tác mà xúc phạm nghiêm trọng nhân phẩm, danh dự hoặc hành hung người chỉ huy hay cấp trên, thì bị phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ ba tháng đến  ba năm.
2. Phạm tội gây hậu quả nghiêm trọng, rất nghiêm trọng hoặc đặc biệt nghiêm trọng, thì bị phạt tù từ hai năm đến  bảy năm.
Điều 320. Tội làm nhục hoặc dùng nhục hình đối với cấp dưới
1. Người nào trong quan hệ công tác mà xúc phạm nghiêm trọng nhân phẩm, danh dự hoặc dùng nhục hình đối với cấp dưới, thì bị phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ ba tháng đến ba  năm.
2. Phạm tội gây hậu quả nghiêm trọng, rất nghiêm trọng hoặc đặc biệt nghiêm trọng, thì bị phạt tù từ  hai năm đến  bảy năm.
Điều 321. Tội làm nhục, hành hung đồng đội
1. Người nào xúc phạm nghiêm trọng nhân phẩm, danh dự hoặc hành hung đồng đội, nếu giữa họ không có quan hệ công tác thuộc trường hợp quy định tại Điều 319 và Điều 320 của Bộ luật này, thì bị phạt cảnh cáo, cải tạo không giam giữ  đến hai năm hoặc phạt tù từ ba tháng đến hai năm.
2. Phạm tội gây hậu quả nghiệm trọng, rất nghiêm trọng hoặc đặc biệt nghiêm trọng, thì bị phạt tù từ một năm đến năm năm.”
Như vậy, dựa vào cấp bậc, vị trí của người có hành vi hành hung, nhục mạ với nạn nhân thì sẽ bị xử lý theo một trong các Điều trên của BLHS 1999 sửa đổi bổ sung 2009 và có thể bị xử lý kỷ luật theo quyết định của đơn vị mà người đó đang phục vụ, công tác.
Trên đây là tư vấn của Công ty Luật Việt Phong về Đánh đập, nhục mạ đồng đội có bị xử lý Hình sự hay không? Chúng tôi hi vọng rằng quý khách có thể vận dụng các kiến thức kể trên để sử dụng trong công việc và cuộc sống. Nếu có vấn đề pháp lý nào khác cần tư vấn quý khách vui lòng gọi điện tới tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của công ty Luật Việt Phong để gặp luật sư tư vấn và chuyên viên pháp lý.
Chuyên viên: Đỗ Đức Toàn

Bài viết được thực hiện bởi: Luật sư. Nguyễn Văn Đại (Công ty Luật TNHH Việt Phong)

Để được giải đáp thắc mắc về: Đánh đập, nhục mạ đồng đội có bị xử lý Hình sự hay không?
Vui lòng gọi Tổng đài luật sư tư vấn pháp luật 24/7: 1900 6589

Để gửi Email tư vấn pháp luật, Báo giá dịch vụ pháp lý hoặc đặt Luật sư tư vấn pháp luật trực tiếp.
Vui lòng click tại đây

CÔNG TY LUẬT TNHH VIỆT PHONG

 Hà Nội – Biệt thự 2.11 đường Nguyễn Xuân Khoát, KĐT Ngoại Giao Đoàn, Q. Bắc Từ Liêm
– Số 82 Nguyễn Tuân, Phường Thanh Xuân Trung, Quận Thanh Xuân

 Bắc Giang – 65-67 khu Minh Khai, Thị trấn Chũ, huyện Lục Ngạn

 Hưng Yên – Số 73 đường Nguyễn Văn Linh, Phường Bần Yên Nhân, Thị xã Mỹ Hào

Vui lòng đánh giá bài viết

Nếu có vướng mắc bạn vui lòng liên hệ với Luật sư 1900 633 283

hoặc Bạn có thể click vào các ô dưới đây để gửi Email cho chúng tôi, Luật Việt Phong luôn sẵn sàng để hỗ trợ bạn

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *

Bài viết cùng chủ đề